BGM Beratung
TÜV-zertifizierte Weiterbildung zum innerbetrieblichen BGM Manager
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden durch diese Ausbildung zu BGM-Profis und zu wertvollen Multiplikatoren Ihres BGM. Sie lotsen die Belegschaft durch die BGM-Angebote, können die Projektleitung übernehmen und externe Dienstleister und Belegschaft miteinander verbinden.
Die Ausbildung befähigt die Teilnehmer, ein ganzheitliches BGM-Konzept zu Ihrem Unternehmen passend zu etablieren. Anschließend werden die Teilnehmer ihrer Rolle als Wegweiser und Vermittler professionell gerecht.
Analysewerkzeuge
Mit unseren Analysewerkzeugen bilden wir die aktuelle Situation in Ihrem Unternehmen, in ausgewählten Bereichen oder einzelner Mitarbeiter ab. Die Werkzeuge sind wissenschaftsbasiert, modular aufgebaut, können kombiniert werden und zeichnen sich durch Praxisnähe aus.
Mitarbeiterbefragung
Wie zufrieden sind Ihre Mitarbeiter, wie zukunftssicher ihre Arbeitsbedingungen und wie hoch die psychischen Belastungen?
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Mit dem Mitarbeiterbefragungstool aus dem INQA-Audit erfahren Sie mehr über Ihre Arbeitgeberattraktivität und den Stand Ihrer Unternehmenskultur.
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Mit der MEHQ Befragung erheben Sie die psychische Gefährdungsbeurteilung
und erfüllen Ihre gesetzlichen Pflichten.
Gesundheitszirkel
Kennen Sie die Gesundheitsbelastungen Ihrer Mitarbeiter?
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In Gesundheitszirkeln decken Mitarbeiter als Experten betriebliche Gesundheitsbelastungen auf. Sie entdecken Gesundheitsressourcen und finden strukturierte Lösungsansätze.
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Mit dem MEHQ Workshopdesign erheben Sie die psychische Gefährdungsbeurteilung und binden das Expertenwissen in die Lösungsfindung mit ein.
Wir moderieren Ihre Gesundheitszirkel fachkompetent und souverän.
Work Ability Index (WAI)
Wie arbeitsfähig sind Ihre Mitarbeiter?
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Mithilfe des Work Ability Index (WAI) oder Arbeitsbewältigungsindex (ABI) decken Sie Zusammenhänge und Einflussfaktoren der Arbeits- und Beschäftigungsfähigkeit einzelner Mitarbeiter oder aller Ihrer Beschäftigten auf.
Theoretische Grundlage ist das Arbeitsfähigkeitskonzept mit dem „Haus der Arbeitsfähigkeit“. Der WAI liegt in 29 Sprachen vor und dient Ihnen als Grundlage zur Maßnahmenableitung mit dem Ziel, die Arbeitssituation Ihrer Mitarbeiter zu verbessern.